Master professionnel mention Management des Organisations Sociales, Culturelles et Territoriales
Fichiers de la formation
Calendrier prévisionnel
Master 1 - M2S FC
- Actuel
- Formation continue
- Lien vers autres formations
- Spécialité professionnelle
- Management et Sciences Sociales
Fichiers supplémentaires
Evénements de la formation
Evénements de la formation
Renseignements : Responsable du Master 1 M2S :
Pierre Louart
Secrétariat de la formation
Sophie DUFEUTRELLE
Tél : 00 33 (0)3 20 12 34 71
Fax : 03 20 12 34 28
sophie.dufeutrelle@iae.univ-lille1.fr
Objectifs de la formation
La première année vise à faire le lien entre les apports de la licence de gestion préalablement obtenue (particulièrement ceux de la mention management et sciences sociales) et les besoins jugés nécessaires à l'entrée dans les M2 spécialisés (là où se préciseront les apprentissages professionnalisés). En même temps, elle affinera et consolidera les connaissances utiles en matière de sciences sociales appliquées au management. Les étudiants venant d'autres cursus et ne disposant pas de certains savoirs de base en gestion pourront utiliser quatre cours optionnels pour y remédier.
Les enseignements seront construits en rapport avec les carrières de gestion et de management. Les apports en sciences sociales seront organisés dans cette perspective, avec une adaptation des savoirs disponibles et un effort permanent pour les appliquer aux fonctionnements organisationnels. On fera comprendre aussi les comportements des acteurs-clefs au sein des dispositifs de gestion, depuis les salariés ou les clients jusqu'aux investisseurs, aux partenaires institutionnels et aux organismes chargés de l'évaluation et de la réglementation.
Conditions d'admission
Admissibilité : sur dossier
Admission : entretien de sélection
- Les étudiants doivent être titulaires de la licence 3 économie-gestion de l'USTL mention Marketing ou Management.
- Pour les autres étudiants :
- Etre titulaire d'un diplôme national français conférant le grade de Licence dans un domaine compatible avec celui du diplôme national du Master concerné
OU
- Etre titulaire d'un autre diplôme français équivalent BAC + 3 et/ou justifier d’une expérience professionnelle reconnue en équivalence par la Commission d'Equivalence de l'Université de Lille I, dossier de Validation d'Acquis Professionnels à demander au :
SUDES
(Service Universitaire de Développement Economique et Social)
Cité Scientifique
59650 VILLENEUVE DASCQ tél : 03.20.43.45.23.
Renseignements et conseils VAE, VAP: Virginie STRIDE- VERRIEST, Tél. 03 20 12 34 39 vstride@iaelille.fr
Organisation de la formation
Les enseignements du M1 seront assurés par :
- des enseignants-chercheurs de l'IAE ;
- des intervenants extérieurs eux-mêmes diplômés en sciences sociales et soucieux de les mettre en pratique dans leurs activités professionnelles ;
- des enseignants invités sur certains contenus précis dans lesquels ils sont experts ; ils interviendront ponctuellement à l'intérieur des programmes.
Des forums d'échange sont organisés chaque année avec des spécialistes connus en sciences sociales en lien avec les questions actuelles. Cela permettra aux étudiants du M1 d'approfondir certaines idées, problématiques ou théories analysées en cours.
La pédagogie sera soucieuse d'aider à l'auto-apprentissage, en ouvrant des possibilités d’e-learning, en travaillant sur des cas, en organisant des projets tutorés, en incitant les étudiants à participer de manière dynamique aux forums d'échange et autres manifestations organisées avec des universitaires ou des professionnels. Le stage du second semestre sera envisagé à la fois comme un moyen de tester des compétences opérationnelles et de fournir un cadre d'intégration pour les savoirs acquis.
Programme pédagogique
M1 Semestre 1 management et sciences sociales (30 ects)
UE 1 : Management
- stratégie
- stratégies sociales, relations au travail
- management international
UE 2 : Sciences sociales
- psychologie appliquée aux organisations
- sociologie appliquée aux organisations
- psychologie sociale : applications la gestion des groupes et des équipes de travail
UE 3 : Outils de gestion
- conception des systèmes de contrôle
- gestion financière
- marketing
UE 4 : Langages et méthodes
- anglais
- 2 options de spécialisation (déterminées en fonction des projets professionnels des étudiants)
UE 5 : Professionnalisation
- Travaux de Groupes Autonomes
M1 Semestre 2 management et sciences sociales (30 ects)
UE 6 : Visions de l'organisation
- images organisationnelles et représentations de l'action collective
- travail, santé et organisation
- cas d'organisation
UE 7 : Changements
- actions sur les changements organisationnels
- audit social, RSE, déeloppement durable
- cas de restructuration
UE 8 : Spécialisation
UE 8 : Spécialisation
Cours assurés par des professionnels en ressources humaines, management territorial et gestion des entreprises sociales
UE 9 : Langages et méthodes
- anglais
- éthique, coaching, développement personnel
- droit du travail
UE 10 : Professionnalisation
- stage (2 mois) impliquant la réalisation d'objectifs managériaux (avec analyse des aspects humains et sociaux)
- projet tutoré
Débouchés
Le Master 1 oriente plus particulièrement les étudiants vers trois Master 2 spécialisés (Gestion des entreprises sanitaires et sociales, Manager territorial, Culture et développement) . Les débouchés de ces filières correspondent à des emplois où les étudiants ont particulièrement besoin d'une double compétence (en modèles de gestion et en aptitudes à traiter la complexité sociale).
Le Master 1 M2S permet également de candidater à tous les Masters 2 en Sciences de gestion, spécialité professionnelle (ex. RH, Audit, Management par projets...) ou spécialité recherche.
La fiière est largement ouverte aux stagiaires de la formation continue bénéficiant ou non de VAP et susceptibles de conceptualiser leurs expériences tout en développant de nouveaux outils d'action, pour renforcer leur efficacité professionnelle.
Le Master 1 permet de poursuivre en Master 2 Gestion de entreprises sanitaires et sociales
Cette spécialité répond à un besoin professionnel croissant. Elle prépare aux métiers de la gestion des entreprises sanitaires et sociales, des entreprises culturelles et des organismes du tiers secteur. Elle forme aussi des postes de gérance, de responsabilité ou d'animation au sein de petites structures ou de petits établissements dont les compétences principales sont dominante interactionnelle ou sociale.
- les étudianst peuvent également envisager une spécialité : management territorial
Cette filière insistera sur des aspects de projets stratégiques et de développement (nouvelles organisations, nouvelles orientations, nouvelles missions). Le dispositif sera largement ouvert à des stagiaires de formation continue bénéficiant ou non de VAP ou de VAE et susceptibles de conceptualiser leurs expériences tout en développant de nouveaux outils d'action. Il répond aussi au besoin réaffirmé des collectivités territoriales d'avoir de bons managers informés des particularités du système territorial et susceptibles de passer les concours publics après avoir fait leurs preuves en interne.
- ou rejoindre d'autres mentions de Masters sur évaluation par entretien ou examen de dossier.
Pièces à joindre au dossier de candidature
1- Lettre de motivation, manuscrite
2- Curriculum vitae (sur traitement de texte uniquement)
3*- Copies des diplômes certifiées sur l'honneur conformes à l'original
4- Pour les étudiants étrangers, diplôme traduit et certifié sur l'honneur conforme à l'original
5*- Relevés de notes successifs et attestations (copies certifiées conformes à l'original)
6- Une photocopie recto-verso de la carte d'identité, certifiée sur l'honneur conforme à l'original
7- 2 photos d'identité (dont 1 agarafée au dossier p. 1)
8- 10 timbres autocollants au tarif en vigueur
Les pièces 3, 4 et 6 sont à transmettre dès l'obtention, au secrétariat M2S
